Od 2023 roku zmieniają się zasady doliczania okresów ubezpieczenia do stażu pracy, obejmując także umowy zlecenia i prowadzenie działalności gospodarczej. Nowe regulacje wchodzą w życie stopniowo, obejmując najpierw sektor finansów publicznych, a następnie wszystkich pracodawców.
Od 1 stycznia bieżącego roku, zgodnie z nowymi przepisami, do stażu pracy można doliczyć różnorodne okresy ubezpieczenia, w tym prowadzenie działalności gospodarczej czy umowy zlecenia. Zmiany te dotyczą sektora finansów publicznych, a od 1 maja obejmą także pozostałych pracodawców. Aby uwzględnić te okresy, konieczne jest uzyskanie zaświadczenia z Zakładu Ubezpieczeń Społecznych (ZUS).
Kodeks pracy określa, jakie okresy mogą być zaliczone do stażu pracy. Należą do nich m.in. okresy opłacania składek na ubezpieczenia emerytalne i rentowe przez osoby prowadzące działalność gospodarczą oraz umowy zlecenia. Wnioski o zaświadczenia można składać wyłącznie elektronicznie poprzez platformę eZUS. Formularz dostępny jest po zalogowaniu się na konto i wypełnieniu odpowiednich danych.
ZUS wydaje zaświadczenia na podstawie danych zapisanych na koncie ubezpieczonego. W przypadku braku informacji o zgłoszeniu do ubezpieczeń, możliwe jest złożenie wniosku o przeprowadzenie postępowania wyjaśniającego. Dotyczy to także okresów sprzed 1 stycznia 1999 roku, dla których obowiązują inne formularze. Wnioski można składać elektronicznie, listownie lub osobiście w placówkach ZUS.
red
źródło/fot: UM w Częstochowie
